山東出版舉辦DeepSeek專項培訓會
編輯導讀：
出版集團近300名領導干部、業(yè)務技術骨干參加現(xiàn)場培訓；實業(yè)公司、書店集團各市級分公司共設40余處分會場，650余名干部職工在分會場參加遠程視頻培訓。為推動DeepSeek在出版及日常工作中的深度應用，提升工作智能化水平，3月8日，山東出版集團舉辦DeepSeek專項培訓會，邀請騰訊研究院資深專家王鵬教授進行授課輔導。
王鵬教授圍繞“DeepSeek的技術進展與出版行業(yè)應用思考”這一主題，從大模型發(fā)展歷程、DeepSeek深度分析、實踐應用，再到大模型與出版行業(yè)共創(chuàng)等方面，進行了深入淺出的講解，并針對干部職工關心的問題進行現(xiàn)場答疑。
整場培訓視野宏大、數(shù)據(jù)詳實、內(nèi)容豐富，既有通俗易懂的理論闡述，又有專業(yè)權威的案例引證，更有實踐層面的建議思考，具有很強的理論性、指導性、針對性、實踐性，對提升全員科技意識、提高干部職工對科技發(fā)展的捕捉能力、感知能力、應用能力和創(chuàng)新能力，更好地推進科技賦能出版產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，具有突出作用和重要意義。
集團黨委委員、董事，股份公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理申維龍在總結講話中強調(diào)，各級干部職工一要持續(xù)提高思想認識水平，深刻認識人工智能大模型發(fā)展的重要意義，切實轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思維模式和觀念，積極主動擁抱人工智能時代、全面系統(tǒng)更新人工智能理念、科學有效掌握人工智能技術，更好地搶抓機遇、應對挑戰(zhàn)。二要持續(xù)加強學習教育培訓，以此次培訓為起點、為契機，重點加強DeepSeek等大模型技術在各業(yè)務板塊、全產(chǎn)業(yè)鏈的學習與使用，增強全員科技意識，提升綜合素養(yǎng)，練就過硬本領，創(chuàng)新工作模式，推動人工智能與出版各項工作的深度融合。三要持續(xù)推進數(shù)智五化工程，以推進集團數(shù)智五化工程落細落小落實落地為目標，全面深化改革創(chuàng)新，加快數(shù)智化轉(zhuǎn)型步伐。加強科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合，貫通創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈，真正把科技成果轉(zhuǎn)化為實實在在的生產(chǎn)力，推進更高質(zhì)量的發(fā)展。
參加培訓的人員紛紛表示，此次培訓專業(yè)性強、涉及面廣、實用性高， 極大拓寬了他們對人工智能的認知視野，激發(fā)了大家對DeepSeek在出版工作中深度融合應用的深入思考，切實提升了全體人員的科技意識，增強了推進出版數(shù)智化轉(zhuǎn)型的信心決心。
會后，四位領導干部結合工作分享了各自的思考和認識。
股份公司副總經(jīng)理范波表示，在數(shù)字化浪潮席卷全球的今天，DeepSeek等人工智能技術正以前所未有的速度重塑產(chǎn)業(yè)格局，作為出版行業(yè)的一員，必須以開放的心態(tài)擁抱變革、擁抱技術。要抓住科技發(fā)展給行業(yè)帶來的機遇，加快DeepSeek等在出版行業(yè)的應用，讓創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈無縫對接，構建一個開放、協(xié)同、共贏的出版生態(tài)系統(tǒng)。
文藝社社長徐迪南表示，當前隨著以DeepSeek為代表的生成式AI技術的不斷成熟，出版行業(yè)也正悄然被數(shù)字技術改寫，文藝社要把學習掌握人工智能技術作為首要任務，加速數(shù)智化轉(zhuǎn)型，努力實現(xiàn)集團“數(shù)智五化”戰(zhàn)略目標，為出版高質(zhì)量發(fā)展蓄能。
電子音像社（東方教育）、數(shù)字公司社長刁戈表示，人工智能生成內(nèi)容溯源方面的工作，對出版業(yè)“編”書、審校的準確性提升大有益處。另外，人工智能將進一步推動內(nèi)容的極大豐富,為用戶遴選優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，并精確匹配每位用戶的需求，是出版業(yè)未來主要的業(yè)務模式之一，因此，出版業(yè)必須盡快完成數(shù)字資源積累。
數(shù)字融合產(chǎn)業(yè)研究院副院長范林海表示，未來的出版機構，應是“內(nèi)容價值的策源者+技術融合的創(chuàng)新者+知識信息的服務者”三位一體的新形態(tài)，研究院將深入貫徹落實集團、股份公司的部署要求，積極對接應用DeepSeek等大模型的技術能力，發(fā)揮山東出版優(yōu)質(zhì)內(nèi)容資源的優(yōu)勢，抓好出版產(chǎn)業(yè)大腦、數(shù)字版權交易中心等項目建設運營，積極探索向生產(chǎn)性服務業(yè)的轉(zhuǎn)型。
出版集團近300名領導干部、業(yè)務技術骨干參加現(xiàn)場培訓；實業(yè)公司、書店集團各市級分公司共設40余處分會場，650余名干部職工在分會場參加遠程視頻培訓。
